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福建南平2023年招聘4名警务辅助人员
2023年福建南平考试资讯是很多考生和家长关心的事。建阳公安分局这次招聘4名警务辅助人员，四个岗位分别在刑侦、经侦、派出所和森林公安，学历要求从高中到大专不等。今天小编整理的就是完整的岗位信息表，报名时间10月09日至17日，年龄18到40岁都可以试试，各岗位的具体要求都整理好了。感兴趣的朋友们和小编一起看看吧
因工作需要，我局需招聘4名工作人员，有关要求如下：
一、招聘岗位及名额
刑侦大队警务辅助人员1名；经侦大队警务辅助人员1名；小湖派出所警务辅助人员1名；水吉森林派出所警务辅助人员1名。
二、招聘条件
●刑侦大队警务辅助人员
1.学历要求：具备大专及以上学历；
2.性别要求：男；
3.年龄要求：18–40周岁；
4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，无违法犯罪前科。
●经侦大队警务辅助人员
1.学历要求：具备大专及以上学历；
2.性别要求：男；
3.年龄要求：18–35周岁；
4.技能要求：熟练计算机及网络操作技能；
5.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。
●小湖派出所警务辅助人员
1.学历要求：具备大专及以上学历；
2.性别要求：女；
3.年龄要求：18–35周岁；
4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。
●水吉森林派出所警务辅助人员
1.学历要求：具备高中及以上学历，退伍军人优先（可放宽到初中文化）；
2.性别要求：男；
3.年龄要求：18–40周岁；
4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。
三、报名方式
1.报名方式：公开报名
2.报名时间：10月09日-10月17日
3.报名联系方式见原文
四、报名相关要求
1.应聘人员自行下载（或到报名地点领取），如实填写好《南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表》一式两份并贴好照片。
2.应聘人员报名时应随带身份证、毕业证书原件及复印件。
3.资格审查：由户籍所在地派出所对应聘人员进行政审。
4.应聘人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通。
五、工作职责
警务辅助人员负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其它勤务活动。
六、工资待遇
1.试用期内接受岗前培训与试用期考核，试用期不合格的予以解聘。被录用后，除固定工资外，缴纳五险一金”。
2.警务辅助人员的工资及福利待遇按南平市公安局建阳分局和我区劳务派遣有关规定，根据不同岗位确定工资标准及相关福利待遇。
南平市公安局建阳分局
2023年10月09日
附件：南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表
2023年怀柔区人民法院审判辅助人员优先录用条件
根据工作需要，北京市怀柔区人民法院决定面向社会公开招聘聘用制审判辅助人员，具体事项公告如下：
一、招聘职位
聘用制审判辅助人员
二、计划招聘人数
2人
三、招聘条件
（一）报名参加招聘的人员，应当具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有法学、法律相关专业大学本科以上学历（取得法律职业资格的或者在人民法院审判执行岗位连续工作满3年的，专业不做限定）；
6.年龄不超过30周岁（1992年10月8日以后出生），取得法律职业资格的，年龄可以适当放宽；
7.有法检工作经历者优先。
（二）有下列情形之一的，不予聘用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到行政处罚的；
3.曾被开除公职或被党政机关、国有企事业单位、社会团体辞退的；
4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
5.本人及近亲属被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.其他不适合在人民法院工作的情形。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名材料：①《怀柔法院公开招聘聘用制审判辅助人员报名表》（附件1）；②《报名人员信息统计表》（附件2）；③本人身份证扫描件（正反面扫描到一页）；④户口本首页和本人页扫描件（首页和本人页扫描到一页）；⑤毕业证扫描件、学信网"学历证明（2023年应届毕业生提交学信网"学籍证明）；⑥法律职业资格证书扫描件、在法院审判执行岗位连续工作满3年的证明材料（若无，则无需提交）。以上报名材料按序号放入以报考法院名称+姓名"命名的文件夹内，压缩后发送至怀柔法院指定邮箱hrfygbk@163.com。附件1、附件2长按下方对应二维码进行下载，下同。
2.报名要求：报名人员限报1个法院，招聘详情请参考各院发布的招考信息；根据《最高人民法院关于对配偶父母子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》（附件3），报名人员原则上不得报考聘用后即符合任职回避条件的法院。
3.报名时间：自公告发布之日起即可报名，报名截止时间为2023年10月20日（周五）18：00。报名时间以发送报名材料的邮件日期为准。
（二）资格审查和政治审查
报名截止后，将对报名人员进行资格初审。从符合报名条件的人员中，择优确定通过资格初审的报名人员。之后，将通过电话或者短信方式通知本人（未接到通知者，即未通过资格初审，不再另行通知）。
对通过资格初审的报名人员将会进行政审，政审方式另行通知。政审不合格的，不予聘用。
（三）笔试和面试
怀柔法院将适时组织政审合格的报名人员进行笔试。笔试考察政治理论和专业知识（笔试范围详见附件4）。
怀柔法院根据笔试成绩确定进入面试环节的人选。
笔试和面试形式、时间、地点和相关事项另行通知。
（四）体检和考察
1.根据笔试和面试成绩确定体检和考察人选。怀柔法院可以按照一定比例确定递补人选，下次招聘工作启动前出现人员空缺的，可以直接从递补人选中履行体检和考察程序后办理聘用手续。
2.体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检的时间、地点和相关事项另行通知。
3.对体检合格者进行考察。
（五）聘用
根据考察情况，结合招聘计划和岗位需要，择优确定拟聘用人员。由劳务派遣单位与拟聘用人员签订固定期限劳动合同，派遣至怀柔法院工作。
初次签订劳动合同期限为7年（含试用期），试用期6个月，派遣期限与劳动合同期限一致。试用期满后，经考核合格的，转正并确定等级；考核不合格的，退回劳务派遣单位并建议劳务派遣单位与其解除劳动合同。
五、工资待遇及职业保障
（一）试用期期间，实行试用期工资。转正定级后，根据核定级别、等级及月度、年度考核结果，年收入约为83500元--125000元（含五险一金"个人负担部分）。
（二）工资实行正常的调整机制。
（三）享受补充医疗保险。
在怀柔法院连续工作满一定年限，择优与劳务派遣单位签订无固定期限劳动合同。
六、其他事项
（一）资格审查贯穿招聘和后续用工过程。对招聘相关材料弄虚作假或故意隐瞒禁止聘用情形的，一经证实，取消报名资格；已办理聘用手续的，取消聘用。
（二）拟聘用在职人员须在与劳务派遣单位签订劳动合同前提供离职证明，无法提供者，不予聘用。
（三）怀柔法院不解决户口进京。
（四）报名人员应当保持通讯畅通，因通讯不畅导致相关后果的责任自负。
（五）怀柔法院不指定辅导用书，不委托任何机构进行考前辅导和培训。
（六）怀柔法院可以根据工作需要或其他形势政策变化，对公告中相关内容进行调整。
咨询电话：010--89689056。
咨询时间（工作日）：上午9:30-11:00，下午14:30-17:00。
北京市怀柔区人民法院
2023年10月8日
查看附件
附件1：怀柔法院公开招聘聘用制审判辅助人员报名表
附件2：报名人员信息统计表
附件3：最高院《关于对配偶父母子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》
附件4：怀柔法院公开招聘聘用制审判辅助人员笔试范围